Executive Coaching
Agil, divers, hybrid, resilient – hast auch du den Überblick in der neuen Arbeitswelt verloren und fragst dich wie du mit viel zu wenig Budget all diese Themen umsetzen sollst? Genau das ist meine Mission!
Ich navigiere Unternehmensführungen durch den New Work Dschungel
Als Beraterin, Sparringspartnerin und Impulsgeberin navigiere ich CEOs, Geschäftsführungen und Entscheider im Top Management durch die vielfältigen Entwicklungen in der der neuen Arbeitswelt und unterstütze sie, ihre Strategie, Arbeitsumgebungen und Führung zukunftsfähig aufzustellen.
Mein Angebot umfasst Strategieworkshops, Führungskräftetrainings und Einzelcoachings zu den wesentlichen Gestaltungsfeldern in der Unternehmensführung:
New Office
Die richtigen Investitionen in neue Arbeitsumgebungen tätigen
New Strategy
Ein Zukunftsbild mit Haltung schaffen, das Menschen inspiriert und verbindet
New Leadership
Eine souveräne und klare Persönlichkeit entwickeln, die Orientierung gibt
So können Geschäftsführungen, Vorstände und Entscheider:innen ihrer besonderen Verantwortung im New Work gerecht werden: als Entscheidungsträger und Vorbilder die Rahmenbedingungen dafür schaffen, dass Teams und Führungskräfte die Transformation eines Unternehmens in eine erfolgreiche Zukunft gestalten können.
Außerdem biete ich im Startup Coaching Beratung und Workshops an, die auf die speziellen Bedürfnisse und Herausforderungen junger Unternehmer:innen und Gründer:innen ausgerichtet sein.
New Office Beratung: die richtigen Investitionen in neue Arbeitsumgebungen tätigen
Du fragst dich, wie euer Büro der Zukunft aussieht? Dann lass uns gemeinsam herausfinden, welche Investitionen sich wirklich lohnen!
Ein zukunftsfähiges Büro ist heute mehr als ein Arbeitsplatz – es ist ein strategisches Tool für Wirtschaftlichkeit, Innovation und Mitarbeiterbindung. Um diese Potenziale zu nutzen, ist eine Umgestaltung der Büros ist in fast allen Unternehmen unumgänglich geworden. In meiner New Office Beratung unterstütze ich dich dabei, ein strategisches Konzept für die Bürogestaltung zu entwickeln, das sowohl das Wohlbefinden der Mitarbeitenden steigert als die Erreichung der Unternehmensziele ermöglicht.
New Strategy Beratung: ein Zukunftsbild schaffen, das Menschen inspiriert und verbindet
Du möchtest maximales Commitment von deinem Team? Dann lass uns gemeinsam eine Strategie entwickeln, die Menschen begeistert!
Zukunftsfähige Strategie beginnt dort, wo klassische Planung endet – bei Sinn, Richtung und echter Gestaltungsenergie. In meiner New Strategy Beratung entwickeln wir gemeinsam eine für dein Unternehmen passende Strategie, die inspiriert, verbindet und Antworten auf die Herausforderungen der neuen Arbeitswelt beinhaltet. Das ist die Grundlage dafür, dass in einer dynamischen, vernetzten und sinngetriebenen Arbeitswelt Zukunft überhaupt erst möglich wird.
New Leadership Training: eine souveräne und klare Persönlichkeit entwickeln, die Orientierung gibt
Hast du Lust auf richtig richtig gute Führung? Dann lass uns gemeinsam eure New Leadership Skills auf’s nächste Level bringen!
Zukunftsfähige Führung braucht Persönlichkeiten mit Souveränität, Haltung und der Fähigkeit, in herausfordernden Zeiten Orientierung zu geben. In meinen New Leadership Trainings begleite ich Führungskräfte dabei, Stärken, Schwächen, Werte und Verhaltensmuster in Bezug auf die Anforderungen moderner Führung zu erkennen und weiterzuentwickeln. So kannst du agile und resiliente Fähigkeiten entwickeln, die du heute in der neuen Arbeitswelt brauchst, um Teams und Organisationen erfolgreich in die Zukunft zu führen.
Mein Angebot als Freelance & Interim Executive Strategist
Du hast ein vertrauliches Projekt, für das du externe Unterstützung brauchst? Du benötigst übergangsweise einen Profi, der dich im Tagesgeschäft unterstützt? Als Freelance & Interim Executive Strategist unterstütze ich Vorstände und Geschäftsführungen projektbasiert bei strategischen Initiativen und Entscheidungsprozessen – stets mit höchster Vertraulichkeit und Diskretion. Mein Angebot umfasst unter anderem folgende Leistungen:
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Management-Präsentationen
- Projekt Management im Bereich Unternehmensentwicklung und M&A
- Beratung zu strategischen Kommunikation und Erstellung von Reden und Präsentationen
- Sparring zur Reflexion von Entscheidungen, Optionen und Positionierungen
Wenn auch du eine professionelle und erfahrene Strategin an deiner Seite suchst, schreibe mir gerne oder buche ein kostenloses Kennenlerngespräch. Ich behandle deine Anfrage hoch vertraulich und wir sprechen über die Möglichkeiten. Ich freue mich auf deine Nachricht.
Mein ausführliches Profil als Freelance & Interims Executive Strategist findest du hier.
Startup Coaching: mein spezielles Angebot für Gründer:innen
Du möchtest aus deiner Idee so richtig durchstarten? Dann lass uns daraus ein tragfähiges Geschäftsmodell machen!
Innovation ist in der heutigen Arbeitswelt einer der wesentlichen Treiber für eine erfolgreiche Zukunft. Deshalb engagiere ich mich seit über 10 Jahren als Startup Coach und Mentorin in verschiedenen Accelerator-Programmen, Gründungsberatungen und Startup-Wettbewerben und berate Startups und Gründer:innen bei der Entwicklung tragfähiger Geschäftsmodelle. Zu meinem Angebot gehören u.a. Zielgruppen-Workshops, Pitch Trainings und Businessplan Checks sowie Führungskräftetrainings.
Die Basis meiner Arbeit: langjährige Praxiserfahrung, eine klare Haltung und eine fundierte Ausbildung.
Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Arbeit mit und für C-Level Executives weiß ich wie es sich anfühlt, inmitten von Wandel, Druck und Unsicherheit den Überblick behalten und zukunftsweisende Entscheidungen treffen zu müssen. Ich weiß aber auch wie viel Freude es machen kann, die Zukunft von Marken und Organisation zu gestalten.
Diese Erfahrungen aus der Praxis kombiniere ich mit modernsten Methoden, wissenschaftlich fundiertem Know-how und einem unternehmerischen Blick auf aktuelle Entwicklungen in der Arbeitswelt. Mein Blick auf New Work ist klar, praxisnah und unaufgeregt. Statt Buzzwords und Wunschdenken gibt’s echte Impulse, Mut zur Veränderung und den Fokus auf das, was wirklich wirkt.
Wie kann ich dich durch den New Work Dschungel begleiten?
Als Vorstand, Geschäftsführer oder Top-Entscheider:in hast du die Hebel in der Hand, die Arbeitswelt deines Unternehmens nachhaltig zu verändern. Lass uns gemeinsam die Herausforderungen von New Work meistern und dein Unternehmen zukunftssicher aufstellen. Mach den ersten Schritt und lerne mich in einem kostenlosen Erstgespräch per Telefon oder Video kennen. Suche dir einfach einen Wunschtermin aus und wir haben 30 Minuten Zeit für dein Anliegen. Ich freue mich auf dich!
Ein guter Start: Meine Impulsvorträge
Du interessierst dich für diese Themen und möchtest einen ersten Einblick bekommen oder eine Veranstaltung mit einem inspirierenden Vortrag bereichern? Meine Impulsvorträge eignen sich perfekt, um in die Themen New Office, New Strategy und New Leadership einzutauchen und mich und meine Arbeit kennenzulernen. Hier ein Überblick über die beliebtesten Impulsvorträge:
New Office
Mehr als Design! Das Büro als Schlüssel für Resilienz und erfolgreichen Wandel
New Strategy
Heute arbeite man anders! Über Mythen und Wahrheiten im New Work
New Leadership
Führung auf Augenhöhe. Was wir dafür von Pferden lernen können.
Schicke mir gerne eine unverbindliche Anfrage und wir finden den passenden Vortrag für deine Veranstaltung. Sehr gerne teile ich auch meine New Work Expertise in Panels, Masterclasses oder anderen Formaten. Ich freue mich auf deine Anfrage!
Aktuelle Buchveröffentlichung: Die Zukunft der Arbeit
Als erfahrene New Work Expertin teile ich regelmäßig mein Wissen und meine umfangreiche Praxiserfahrung in Büchern und Pressebeiträgen. In meiner aktuellen Publikation durfte ich neben anderen bedeutenden New Work-Expert:innen in dem Buch „Die Zukunft der Arbeit“ einen Beitrag über die Anforderungen an den Arbeitsplatz der Zukunft schreiben. Das Buch ist in deutscher und englischer Sprache erschienen:
Anforderungen an den Arbeitsplatz der Zukunft: Wirksame Zusammenarbeit und Innovationsfähigkeit durch Activity Based Working
In diesem Buchbeitrag erfahren Leser:innen wie Räume nach dem „Activity Based Working“-Konzept in Verbindung mit einer passenden Organisation und Führung zum Motor für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen werden können.
Hrsg: Dr. Inka Knappertsbusch und Dr. Gerlind Wisskirchen
Verlag: Springer Gabler
ISBN 978-3-658-45149-3
Meine Impulse für Führungskräfte und Startups
Du möchtest mehr über aktuelle New Work Trends erfahren oder deine Führungskompetenzen weiterentwickeln? Du brauchst neue Inspiration, um deine Unternehmensführung auf’s nächste Level zu bringen? Dann sind meine Impulse genau das richtige für dich!
Regelmäßig biete ich Vorträge und Events zu den Themen New Office und New Leadership sowie verschiedene Formate für Startups an. Schau am besten direkt mal nach aktuellen Terminen und sicher dir noch heute einen Platz!
Referenzen zum Executive Coaching mit Leonie Stankewitz
Steffen Leicht, Partner Lawentus Rechtsanwälte: „Leonie hat uns super bei der Frage, wie unsere neuen Büroräume gestaltet sein sollen, unterstützt. Mit Ihrer Offenheit und erfrischenden Herangehensweise hat Leonie viele tolle Ideen eingebracht. Ihre Erfahrung aus der Markenentwicklung war sehr wertvoll, weil Sie dadurch u.a. unseren Markenkern sehr schnell erfasst und in passende Ideen für unsere Raumgestaltung umgesetzt hat. Es hat richtig Spaß gemacht!“
Christian Huf, Chief Executive Officier (CEO) HUF HAUS: „Leonie ist sehr empathisch und authentisch zu gleich. Nach jedem Telefonat, Gespräch oder Termin, spürt man Fortschritte und findet zudem immer passende Ansätze für einen notwendigen Change Prozess, wenn man sich mit einer neuen Arbeitswelt für das eigene Unternehmen beschäftigt. Sie behält auch immer die Marke im Auge, was ich als vierte Generation eines Familienunternehmens sehr wertvoll finde. Wer Sie als Projektleiterin gewinnt, kann sich auf eine top Geschäftspartnerin auf Augenhöhe freuen, die Timings einhält, das Budget transparent hält sowie flexibel, zuverlässig und immer erreichbar ist. Habe wohl nicht das letzte Mal mit Ihr zusammengearbeitet.“
Thomas Henkel, Chief Operating Officer (COO) 1&1 Telecommunication SE: „Leonie Stankewitz hat uns sehr professionell bei der Changebegleitung unserer Führungskräfte unterstützt. Die Workshops mit den Führungskräften und dem Management waren sehr wertvoll und haben den Changeprozess deutlichst unterstützt und positiv gefördert.“
Ingo Wilts, Chief Brand Officer (CBO) HUGO BOSS AG: „Leonie Stankewitz verfügt über eine ausgezeichnetes Knowhow in der Modeindustrie und hat eine besondere Gabe, die Themen Marke, Strategie und Kreativität zusammen zu bringen und kreative Leistungen erfolgreich am Markt zu positionieren. Ich habe mich während des gesamten Projektes gut verstanden und stets abgeholt gefühlt.“
Weitere Impulse auf meinem Blog
In meinem Blog beleuchte ich regelmäßig aktuelle Entwicklungen rund um New Work und moderne Unternehmensführung. Dabei geht es nicht nur um Trends, sondern auch um die Frage: Was bringt in der Praxis wirklich etwas – und was nicht? Ich räume mit gängigen Mythen auf, mache den Praxischeck und zeige, wie Executives ihr Unternehmen zukunftsfähig aufstellen können – ohne jeden Hype mitzumachen. Klingt spannend? Dann schau gerne gleich mal auf meinem Blog vorbei, lass dich inspirieren – und bring dich ein: Teile deine Erfahrungen, deine Sichtweisen in den Kommentaren und komm so mit anderen Führungskräften in den Austausch.
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